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Use for: Sem título, Distinction illicite fondée sur la langue

• "Sexual orientation" refers equally to heterosexual, homosexual or bi-sexual behaviour

Use for: Sem título, Discrimination based on fortune, Discrimination fondée sur la situation économique

• "The law shall prohibit any discrimination and guarantee to all persons equal and effective protection against discrimination on any ground such as ...property, ..." (ICCPR - 26). The African Charter of Rights and Freedoms replaces the term "property" with "fortune"
• «. la loi doit interdire toute discrimination et garantir à toutes les personnes une protection égale et efficace contre toute discrimination, notamment de . fortune, .» (PIDCP - 26).

Use for: Sem título, Discrimination in private organizations, Discrimination in special interest organizations, Discrimination dans le domaine des groupements spéciaux

• Some organizations which do not operate for private profit are exempt from observing the provisions of the anti-discriminatory legislation. For instance, "The rights ...to equal treatment with respect to services and facilities, with or without accommodation, is not infringed where membership or participation in a religious, philanthropic, educational, fraternal or social institution or organization that is primarily engaged in serving the interests of person identified by a prohibited ground of discrimination is restricted to persons who are similarly identified." In Quebec, a distinction or preference required for an employment is justified in the case of "charitable, philanthropic, religious, political or educational nature of a non-profit institution or of an institution devoted exclusively to the well-being of an ethnic group"
• Certains textes législatifs stipulent que le fait qu'un organisme ou un groupement religieux, philanthropique, éducatif, de secours mutuel ou social dont le principal objectif est de servir les Intérêts de personnes identifiées par un motif illicite de discrimination, n'accepte que des personnes ainsi identifiées comme membres ou participants ne constitue pas une atteinte aux droits à un traitement égal en matière de services et d'installations, avec ou sans logement.

• ...where "commercial unit" "means any building or other structure or part thereof that is used or occupied or is intended, arranged or designed to be used or occupied for the manufacture, sale, resale, processing, reprocessing, displaying, storing, handling, garaging or distribution of personal property, or any space that is used or occupied or is intended, arranged or designed to be used or occupied as a separate business professional unit or office in any building or other structure or in a part thereof" (NBHRC -2). Part of a general provision prohibiting "discrimination in accommodation"
• «Établissement commercial» désigne un immeuble ou tout autre construction ou l'une des ses parties, qui est Utiliséou occup? ou qui est prévu, aménag? ou con?u pour être Utiliséou occup? en vue de fabriquer, de vendre, de revendre, de transformer, de retransformer, d'exposer, d'entreposer, de manutentionner, de remiser ou d'écouler des biens personnels, ou tout lieu qui est Utiliséou occup? ou qui est prévu, aménag? ou con?u pour être utlis? ou occup? à titre d'établissement ou de bureau commercial ou professionnel distinct dans un immeuble ou toute autre construction ou dans l'une de ses parties. Fait partie de la disposition plus générale interdisant la discrimination dans la fourniture des services, des installations et du logement

Use for: Sem título, Discrimination en matière de transport

• Falls under the general provision of "discrimination in public accommodation, services, facilities, etc."
• Fait partie des dispositins générales concernant la discrimination dans la fourniture des services et l'accès aux lieux publics.

• Presumably falls under the general disposition prohibiting "discrimination in public accommodation or services, facilities, etc."
• Est présumée faire partie des pratiques discriminatoires dans la fourniture des services publics.

Use for: Sem título, Discrimination based on conviction, Discrimination based on creed, Discrimination based on religion, Discrimination based on religious activity, Discrimination fondée sur la religion, Distinction illicite fondée sur la croyance, Distinction illicite fondée sur les activités religieuses

• Means "...any distinction, exclusion, restriction or preference based on religion or belief and having as its purpose or as its effect nullification or impairment of the recognition, enjoyment or exercise of human rights and fundamental freedoms on an equal basis." (DIDRB - 2.1)
• «. toute distinction, exclusion, restriction ou préférence fondées sur la religion ou la conviction et ayant pour objet ou pour effet de supprimer ou de limiter la reconnaissance, la jouissance ou l'exercice des droits de l'homme et des libertés fondamentales sur une base d'égalité.» (DIDRC - 2.2).

• Is part of the general concept of "discrimination in services"
• Fait partie du concept général de la «discrimination en matière des services».

Use for: Sem título, Discrimination dans le domaine des associations d'employeurs

• For instance, "`Employers' `organization' means an organization of employers formed for purposes that include the regulation of relations between employers and employees"; or "No one may practice discrimination in respect of the admission, enjoyment of benefits, suspension or expulsion of a person to, of or from an association of employers or employees or any professional corporation or association of persons carrying on the same occupation."
• `Organisation patronale' désigne une organisation d'employeurs dont les objectifs comprennent la réglementation des relations entre empolyeurs et employés. Il s'agit de la discrimination dans l'admission, la jouissance d'avantages, la suspension ou l'expulsion d'une personne d'une association d'employeurs, ou de salariés, ou de toute corporation professionnelle, ou association de personnes exercant une même occupation.